La misión de la Fundación AGE es firme: trabajar para reducir la segregación de los trabajadores con edad superior a los cincuenta años. Este objetivo se lleva a cabo a través de la difusión de toda información referente a esta cuestión social.

Las líneas de trabajo de la Fundación AGE se fundamentan en:

• El envejecimiento demográfico presente y futuro del país.
• El escenario legislativo nacional en materia laboral.
• Los modelos de políticas implantadas por diferentes empresas para la coordinación y gestión de los activos de gran experiencia.

De forma paralela, para poder cumplir con esta meta, la Fundación Activos de Gran Experiencia utiliza herramientas como el análisis o el debate, en conferencias y jornadas con los miembros de ésta, para fomentar la participación directa.